KODIMED Jobs

Tätigkeitsbeschreibung Einsatz im Bereich der OP Pflege Der OP-Bereich umfasst insgesamt 10 OP – Säle. Es werden Patienten der Unfall- und Wiederherstellungschirurgie, Allgemeinchirurgie, Gynäkologie mit Geburtshilfe, Urologie, Kinderchirurgie, Neurochirurgie, plast. Chirurgie versorgt Vorbereitung und Assistenz, Sicherstellung der Verfügbarkeit aller im OP benötigten Instrumente, Materialien und Geräte in einem Krankenhaus der Schwerpunktversorgung. Einsatzort / Region Memmingen   Qualifikation / Spezielle Anforderungen OTA / 3-jährig examinierte Fachkraft GuK mit Erfahrung in diesem GebietAls Qualifikation werden mehrjährige Berufserfahrung im Einsatzbereich erwartet. Ein gültiger Impfnachweis Masernschutz oder Immunitätsbescheinigung (ab Geburtsjahr 1971) ist vorzulegen.   Einsatzzeitraum / Dienstmodell August – Dezember Verlängerung möglich Übernahme von Tagdiensten Montag bis Freitag 07.15 – 15.30 UhrEinsatz und Dienstplanung erfolgt direkt mit der PDL.Sollten Sie erst zu einem späteren Zeitpunkt am Einsatz interessiert sein, so teilen Sie uns Ihre Verfügbarkeit zur Klärung mit.    Vergütung / Konditionen ab 42,- € brutto plus Zuschläge Zuschlagsätze 25% für Nachtdienste (20.00 – 06.00 Uhr) 25% am Wochenende 50% an Feiertagen zzgl. AG-Anteile zur Sozialversicherung Unterkunft wird bei Bedarf gestellt, Spesen nach Absprache möglich Fairness: Wir arbeiten für Sie und verhandeln Konditionen angemessen. Teilen Sie uns deshalb gerne Ihre Vorstellungen mit, so dass wir diese prüfen können!  VertragsartAnstellung im Rahmen der ANÜ, projektbezogen oder langfristig möglich. Bei Interesse am Angebot freuen wir uns über Ihre Rückmeldung. Ihr KODIMED Team Tel: 06202 / 40 93 764Mail: info@kodimed.de  KODIMEDHealthcare Personal AgenturDie Personalfabrik GmbH | Brühler Str. 63, 68782 BrühlHandelsregister: Amtsgericht Mannheim HRB 728852Unter nachfolgendem Link finden Sie jederzeit unsere Datenschutzbestimmungen.

Tätigkeitsbeschreibung Einsatz im Bereich der Krankenhaushygiene Überwachung der Hygienevorschriften in Krankenhäusern & anderen medizinischen Einrichtungen durch regelmäßige Begehungen. Dokumentation von auftretenden Infektionen auf Station mit dem Ziel die Verbreitung nosokomialer Erreger präventiv zu vermeiden. Einsatzort / Region München   Qualifikation / Spezielle Anforderungen Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) 3-jährig examinierte Fachkraft mit Erfahrungen im klinischen Einsatzbereich.Als Qualifikation werden mehrjährige Berufserfahrung im klinischen Einsatzbereich erwartet. Ein gültiger Impfnachweis Masernschutz oder Immunitätsbescheinigung (ab Geburtsjahr 1971) ist vorzulegen.   Einsatzzeitraum / Dienstmodell ab September …. Langfristig zu besetzten. monatliche / quartalsweise Verlängerung möglichSollten Sie erst zu einem späteren Zeitpunkt am Einsatz interessiert sein, so teilen Sie uns Ihre Verfügbarkeit zur Klärung mit.    Vergütung / Konditionen ab 35,-€ / Std. brutto Zuschlagsätze 25% für Nachtdienste (20.00 – 06.00 Uhr) 25% am Wochenende 50% an Feiertagen zzgl. AG-Anteile zur Sozialversicherung Unterkunft wird bei Bedarf gestellt, Spesen nach Absprache möglich. Fairness: Wir arbeiten für Sie und verhandeln Konditionen angemessen. Teilen Sie uns deshalb gerne Ihre Vorstellungen mit, so dass wir diese prüfen können!  VertragsartAnstellung im Rahmen der ANÜ, projektbezogen oder langfristig möglich. Bei Interesse am Angebot freuen wir uns über Ihre Rückmeldung. Ihr KODIMED Team Tel: 06202 / 40 93 764Mail: info@kodimed.de  KODIMEDHealthcare Personal AgenturDie Personalfabrik GmbH | Brühler Str. 63, 68782 BrühlHandelsregister: Amtsgericht Mannheim HRB 728852Unter nachfolgendem Link finden Sie jederzeit unsere Datenschutzbestimmungen.

Tätigkeitsbeschreibung Einsatz im Bereich der LogopädieKrankenhaus der Grund- und Regelversorgung Einsatzort / Region Waldshut-Tiengen   Qualifikation / Spezielle Anforderungen Logopäde / Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) 3-jährig examinierte FachkraftAls Qualifikation werden mehrjährige Berufserfahrung im Einsatzbereich erwartet. Sie diagnostizieren und behandeln organisch oder funktionell verursachte Kommunikationsstörungen sowie Hörstörungen bei Patienten und Patientinnen aller Altersgruppen. Zum Leistungsspektrum gehört dabei auch die intensive Beratung von Patienten und Patientinnen und ihren Angehörigen.Ein gültiger Impfnachweis Masernschutz oder Immunitätsbescheinigung (ab Geburtsjahr 1971) ist vorzulegen.   Einsatzzeitraum / Dienstmodell 01.08. – 31.12.2023 mtl. Verlängerung möglich Übernahme aller SchichtenEinsatz und Dienstplanung erfolgt direkt mit der PDL.Sollten Sie erst zu einem späteren Zeitpunkt am Einsatz interessiert sein, so teilen Sie uns Ihre Verfügbarkeit zur Klärung mit.    Vergütung / Konditionen nach Absprache Zuschlagsätze 25% für Nachtdienste (20.00 – 06.00 Uhr) 25% am Wochenende 50% an Feiertagen zzgl. AG-Anteile zur Sozialversicherung Unterkunft wird bei Bedarf gestellt, Spesen nach Absprache möglich. Fairness: Wir arbeiten für Sie und verhandeln Konditionen angemessen. Teilen Sie uns deshalb gerne Ihre Vorstellungen mit, so dass wir diese prüfen können!  VertragsartAnstellung im Rahmen der ANÜ, projektbezogen oder langfristig möglich. Bei Interesse am Angebot freuen wir uns über Ihre Rückmeldung. Ihr KODIMED Team Tel: 06202 / 40 93 764Mail: info@kodimed.de  KODIMEDHealthcare Personal AgenturDie Personalfabrik GmbH | Brühler Str. 63, 68782 BrühlHandelsregister: Amtsgericht Mannheim HRB 728852Unter nachfolgendem Link finden Sie jederzeit unsere Datenschutzbestimmungen.

Tätigkeitsbeschreibung Einsatz im Bereich der Normalstation Frauenstation Sie bearbeiten selbstständig die Kompetenzfelder der Pflege nach ärztlicher Anordnung führen Sie spezielle pflegerische Tätigkeiten durch (z. B.: Wundmanagement, Palliativversorgung, Schmerzmanagement, pflegerische Beratung etc.) Krankenhaus der Regelversorgung Einsatzort / Region Sinsheim / Heilbronn   Qualifikation / Spezielle Anforderungen Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) 3-jährig examinierte FachkraftAls Qualifikation werden mehrjährige Berufserfahrung im Einsatzbereich erwartet. Ein gültiger Impfnachweis Masernschutz oder Immunitätsbescheinigung (ab Geburtsjahr 1971) ist vorzulegen.   Einsatzzeitraum / Dienstmodell August / … / Dezember gerne langfristig, quartalsmäßiger Einsatz möglich Übernahme aller SchichtenEinsatz und Dienstplanung erfolgt direkt mit der PDL.Sollten Sie erst zu einem späteren Zeitpunkt am Einsatz interessiert sein, so teilen Sie uns Ihre Verfügbarkeit zur Klärung mit.    Vergütung / Konditionen ab 36,-€ / Std. bzw. nach Absprache brutto plus Zuschläge Zuschlagsätze 25% für Nachtdienste (20.00 – 06.00 Uhr) 25% am Wochenende 50% an Feiertagen zzgl. AG-Anteile zur Sozialversicherung Unterkunft wird bei Bedarf gestellt, Spesen nach Absprache möglich. Fairness: Wir arbeiten für Sie und verhandeln Konditionen angemessen. Teilen Sie uns deshalb gerne Ihre Vorstellungen mit, so dass wir diese prüfen können!  VertragsartAnstellung im Rahmen der ANÜ, projektbezogen oder langfristig möglich. Bei Interesse am Angebot freuen wir uns über Ihre Rückmeldung. Ihr KODIMED Team Tel: 06202 / 40 93 764Mail: info@kodimed.de  KODIMEDHealthcare Personal AgenturDie Personalfabrik GmbH | Brühler Str. 63, 68782 BrühlHandelsregister: Amtsgericht Mannheim HRB 728852Unter nachfolgendem Link finden Sie jederzeit unsere Datenschutzbestimmungen.

Tätigkeitsbeschreibung Einsatz im Bereich der Reha (Neurologie und Orthopädie). neurologische und orthopädische Rehabilitation in einer Rehaklinik Einsatzort / Region Nordrach / Ortenaukreis   Qualifikation / Spezielle Anforderungen Gesundheits- und Krankenpfleger oder Altenpflege (m/w/d) 3-jährig examinierte FachkraftAls Qualifikation werden mehrjährige Berufserfahrung im Einsatzbereich erwartet. Ein gültiger Impfnachweis Masernschutz oder Immunitätsbescheinigung (ab Geburtsjahr 1971) ist vorzulegen.   Einsatzzeitraum / Dienstmodell ab August gerne länger, quartalsmäßig Übernahme aller SchichtenEinsatz und Dienstplanung erfolgt direkt mit der PDL.Sollten Sie erst zu einem späteren Zeitpunkt am Einsatz interessiert sein, so teilen Sie uns Ihre Verfügbarkeit zur Klärung mit.    Vergütung / Konditionen ab 33,- € brutto plus Zuschläge nach Absprache Zuschlagsätze 25% für Nachtdienste (20.00 – 06.00 Uhr) 25% am Wochenende 50% an Feiertagen zzgl. AG-Anteile zur Sozialversicherung Unterkunft wird bei Bedarf gestellt, Spesen nach Absprache möglich. Fairness: Wir arbeiten für Sie und verhandeln Konditionen angemessen. Teilen Sie uns deshalb gerne Ihre Vorstellungen mit, so dass wir diese prüfen können!  VertragsartAnstellung im Rahmen der ANÜ, projektbezogen oder langfristig möglich. Bei Interesse am Angebot freuen wir uns über Ihre Rückmeldung. Ihr KODIMED Team Tel: 06202 / 40 93 764Mail: info@kodimed.de  KODIMEDHealthcare Personal AgenturDie Personalfabrik GmbH | Brühler Str. 63, 68782 BrühlHandelsregister: Amtsgericht Mannheim HRB 728852Unter nachfolgendem Link finden Sie jederzeit unsere Datenschutzbestimmungen.

Tätigkeitsbeschreibung Einsatz im Bereich der Radiologie MTRA für konventionelles Röntgen Erfahrung in Angiographie, alternativ in CT / MRT Krankenhaus der Regelversorgung Einsatzort / Region Hof / Franken   Qualifikation / Spezielle Anforderungen Medizinisch-technischer Radiologie Assistent / medizinisch-technische Fachkraft / Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) 3-jährig geprüfte FachkraftAls Qualifikation werden mehrjährige Berufserfahrung im Einsatzbereich erwartet. Ein gültiger Impfnachweis Masernschutz oder Immunitätsbescheinigung (ab Geburtsjahr 1971) ist vorzulegen.   Einsatzzeitraum / Dienstmodell 01.08. – 31.08. im Tagdienst von Montag bis Freitag Verlängerung möglichSollten Sie erst zu einem späteren Zeitpunkt am Einsatz interessiert sein, so teilen Sie uns Ihre Verfügbarkeit zur Klärung mit.    Vergütung / Konditionen ab 42,- € brutto plus Zuschläge nach Absprache Zuschlagsätze 25% für Nachtdienste (20.00 – 06.00 Uhr) 25% am Wochenende 50% an Feiertagen zzgl. AG-Anteile zur Sozialversicherung Unterkunft / Spesen nach Absprache möglich. Fairness: Wir arbeiten für Sie und verhandeln Konditionen angemessen. Teilen Sie uns deshalb gerne Ihre Vorstellungen mit, so dass wir diese prüfen können!  VertragsartAnstellung im Rahmen der ANÜ, projektbezogen oder langfristig möglich. Bei Interesse am Angebot freuen wir uns über Ihre Rückmeldung. Ihr KODIMED Team Tel: 06202 / 40 93 764Mail: info@kodimed.de  KODIMEDHealthcare Personal AgenturDie Personalfabrik GmbH | Brühler Str. 63, 68782 BrühlHandelsregister: Amtsgericht Mannheim HRB 728852Unter nachfolgendem Link finden Sie jederzeit unsere Datenschutzbestimmungen.

Tätigkeitsbeschreibung Einsatz im Bereich der Kinder und Jugnedmedizin neurologische Rehabilitation in diesem Bereich wird mit Kindern und Jugendlichen gearbeitet, Erfahrungen mit dieser Altersgruppe sind von Vorteil. in einem Krankenhaus der Grundversorgung. Einsatzort / Region Radolfzell / Bodensee   Qualifikation / Spezielle Anforderungen Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) 3-jährig examinierte FachkraftAls Qualifikation werden mehrjährige Berufserfahrung im Einsatzbereich erwartet. Ein gültiger Impfnachweis Masernschutz oder Immunitätsbescheinigung (ab Geburtsjahr 1971) ist vorzulegen.   Einsatzzeitraum / Dienstmodell ab August gerne länger, quartalsmäßig Übernahme aller SchichtenEinsatz und Dienstplanung erfolgt direkt mit der PDL.Sollten Sie erst zu einem späteren Zeitpunkt am Einsatz interessiert sein, so teilen Sie uns Ihre Verfügbarkeit zur Klärung mit.    Vergütung / Konditionen ab 36,- € brutto plus Zuschläge nach Absprache Zuschlagsätze 25% für Nachtdienste (20.00 – 06.00 Uhr) 25% am Wochenende 50% an Feiertagen zzgl. AG-Anteile zur Sozialversicherung Unterkunft wird bei Bedarf gestellt, Spesen nach Absprache möglich. Fairness: Wir arbeiten für Sie und verhandeln Konditionen angemessen. Teilen Sie uns deshalb gerne Ihre Vorstellungen mit, so dass wir diese prüfen können!  VertragsartAnstellung im Rahmen der ANÜ, projektbezogen oder langfristig möglich. Bei Interesse am Angebot freuen wir uns über Ihre Rückmeldung. Ihr KODIMED Team Tel: 06202 / 40 93 764Mail: info@kodimed.de  KODIMEDHealthcare Personal AgenturDie Personalfabrik GmbH | Brühler Str. 63, 68782 BrühlHandelsregister: Amtsgericht Mannheim HRB 728852Unter nachfolgendem Link finden Sie jederzeit unsere Datenschutzbestimmungen.

Tätigkeitsbeschreibung Einsatz im der Radiologie MTRA für konventionelles Röntgen Erstellung von CT- und Röntgenbilder Medizinisches Versorgungszentrum Einsatzort / Region Raum Frankfurt a. M.   Qualifikation / Spezielle Anforderungen Medizinisch-technischer Radiologie Assistent / medizinisch-technische Fachkraft / Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) 3-jährig geprüfte FachkraftAls Qualifikation werden mehrjährige Berufserfahrung im Einsatzbereich erwartet. Ein gültiger Impfnachweis Masernschutz oder Immunitätsbescheinigung (ab Geburtsjahr 1971) ist vorzulegen.   Einsatzzeitraum / Dienstmodell 14.08. – 18.08. und 11.09. – 22.09. im NachtdienstEinsatz und Dienstplanung erfolgt direkt mit der PDL.Sollten Sie erst zu einem späteren Zeitpunkt am Einsatz interessiert sein, so teilen Sie uns Ihre Verfügbarkeit zur Klärung mit.    Vergütung / Konditionen ab 42,- € brutto zzgl. Zuschläge bzw. nach AbspracheZuschlagsätze 25% für Nachtdienste (20.00 – 06.00 Uhr) 25% am Wochenende 50% an Feiertagen zzgl. AG-Anteile zur Sozialversicherung Unterkunft wird bei Bedarf gestellt, Spesen nach Absprache möglich. Fairness: Wir arbeiten für Sie und verhandeln Konditionen angemessen. Teilen Sie uns deshalb gerne Ihre Vorstellungen mit, so dass wir diese prüfen können!  VertragsartAnstellung im Rahmen der ANÜ, projektbezogen oder langfristig möglich. Bei Interesse am Angebot freuen wir uns über Ihre Rückmeldung. Ihr KODIMED Team Tel: 06202 / 40 93 764Mail: info@kodimed.de  KODIMEDHealthcare Personal AgenturDie Personalfabrik GmbH | Brühler Str. 63, 68782 BrühlHandelsregister: Amtsgericht Mannheim HRB 728852Unter nachfolgendem Link finden Sie jederzeit unsere Datenschutzbestimmungen.