KODIMED Jobs

Tätigkeitsbeschreibung Einsatz im Bereich Normalstation– in Vollzeit auf der Endoskopie an einem Krankenhaus der Maximalversorgung. Einsatzort / Region Würzburg   Qualifikation / Spezielle Anforderungen Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)3-jährig examinierte FachkraftAls Qualifikation wird eine mehrjährige Berufserfahrung im Einsatzbereich erwartet.*Ein gültiger Impfnachweis Masernschutz oder Immunitätsbescheinigung (ab Geburtsjahr 1971) ist vorzulegen.* Direkt bewerben   Einsatzzeitraum / Dienstmodell nach Absprache sofort bis 31.03.2026mit der Option auf weitere Verlängerungnur in der KernarbeitszeitEinsatz und Dienstplanung erfolgt direkt mit der PDL.*Sollten Sie erst zu einem späteren Zeitpunkt am Einsatz interessiert sein, so teilen Sie uns Ihre Verfügbarkeit zur Klärung mit.*    Vergütung / Konditionen ab 33,- € / Std. brutto plus Zuschläge Zuschlagsätzefür ND, WE, FT … zzgl. AG-Anteile zur SozialversicherungSpesen nach Absprache möglich. Fairness: Wir arbeiten für Sie und verhandeln Konditionen angemessen. Teilen Sie uns deshalb gerne Ihre Vorstellungen mit, so dass wir diese prüfen können!  Vertragsart Anstellung im Rahmen der ANÜ, projektbezogen oder langfristig möglich. Bei Interesse am Angebot freuen wir uns über Ihre Rückmeldung.   Ihr KODIMED Team   Tel:06202 / 40 93 764    Mail: info@kodimed.de    KODIMED Healthcare Personal Agentur Die Personalfabrik GmbH | Brühler Str. 63, 68782 Brühl Handelsregister: Amtsgericht Mannheim HRB 728852Unter nachfolgendem Link finden Sie jederzeit unsere Datenschutzbestimmungen.

Tätigkeitsbeschreibung Einsatz im Bereich der OP – Pflege– Betreuung von Patienten vor, während und nach operativen Eingriffen im Zentral-OP und den dezentralen Eingriffsräumen – Strukturierte und geplante Springer- und Instrumentiertätigkeiten – Mithilfe bei speziellen und selbstständige Durchführung einfacher Lagerungen des Patienten – Fachgerechte Dokumentation – Rasches, zielgerichtetes Handeln bei Krisensituationen – Unterstützung bei Einführung neuer Operationstechniken – Bereithalten, bedienen und überwachen der in der OP-Abteilung eingesetzten Geräte nach MedGV Einsatzort / Region Wangen im Allgäu   Qualifikation / Spezielle Anforderungen Gesundheits- und Krankenpfleger / OTA (m/w/d) 3-jährig geprüfte FachkraftAls Qualifikation werden mehrjährige Berufserfahrung im Einsatzbereich sowie im klinischen Umfeld erwartet.*Ein gültiger Impfnachweis Masernschutz oder Immunitätsbescheinigung (ab Geburtsjahr 1971) ist vorzulegen.* Direkt bewerben   Einsatzzeitraum / Dienstmodell ab 1. Quartal 2026 nach AbspracheVollzeit, alle SchichtenDienstplanung erfolgt in direkter Abstimmung mit der PDL.*Sollten Sie erst zu einem späteren Zeitpunkt am Einsatz interessiert sein, so teilen Sie uns Ihre Verfügbarkeit zur Klärung mit.*    Vergütung / Konditionen nach Absprache   Zuschlagsätze für Nachtdiensteam Wochenende an Feiertagen  Fairness: Wir arbeiten für Sie und verhandeln Konditionen angemessen. Teilen Sie uns deshalb gerne Ihre Vorstellungen mit, so dass wir diese prüfen können!  Vertragsart Anstellung im Rahmen der ANÜ, projektbezogen oder langfristig möglich. Bei Interesse am Angebot freuen wir uns über Ihre Rückmeldung.   Ihr KODIMED Team   Tel:06202 / 40 93 764    Mail: info@kodimed.de    KODIMED Healthcare Personal Agentur Die Personalfabrik GmbH | Brühler Str. 63, 68782 Brühl Handelsregister: Amtsgericht Mannheim HRB 728852Unter nachfolgendem Link finden Sie jederzeit unsere Datenschutzbestimmungen.

Tätigkeitsbeschreibung Einsatz im Bereich Intensivpflege– Beatmungspflege / Atmungstherapeut – intensivmedizinische Patientenversorgung – Spezialisierung auf Atemwegs- und Lungenerkrankungen – Durchführung Inhalations- und Sauerstofftherapie – nicht invasive und invasive Beatmung einschließlich Weaning – Atemwegs- und Sekretmanagement mit dem erforderlichen Monitoringan einem Krankenhaus der Grund- und Regelversorgung. Einsatzort / Region Emden / Ostfrieslands   Qualifikation / Spezielle Anforderungen Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)3-jährig examinierte Fachkraft,Weiterbildung zum Atmungstherapeuten (DGP/DGpW)Als Qualifikation werden Berufserfahrung im Einsatzbereich erwartet.*Ein gültiger Impfnachweis Masernschutz oder Immunitätsbescheinigung (ab Geburtsjahr 1971) ist vorzulegen.* Direkt bewerben   Einsatzzeitraum / Dienstmodell ab Januar 2026quartalsweiser Einsatz, langfristig möglichVollzeit, mindestens 140 Std. mtl.Einsatz und Dienstplanung erfolgt direkt mit der PDL.*Sollten Sie erst zu einem späteren Zeitpunkt am Einsatz interessiert sein, so teilen Sie uns Ihre Verfügbarkeit zur Klärung mit.*    Vergütung / Konditionen ab 34,00 € / Std. brutto plus Zuschläge Zuschlagsätzefür ND, WE, FT … zzgl. AG-Anteile zur SozialversicherungSpesen nach Absprache möglich. Fairness: Wir arbeiten für Sie und verhandeln Konditionen angemessen. Teilen Sie uns deshalb gerne Ihre Vorstellungen mit, so dass wir diese prüfen können!  Vertragsart Anstellung im Rahmen der ANÜ, projektbezogen oder langfristig möglich. Bei Interesse am Angebot freuen wir uns über Ihre Rückmeldung.   Ihr KODIMED Team   Tel:06202 / 40 93 764    Mail: info@kodimed.de    KODIMED Healthcare Personal Agentur Die Personalfabrik GmbH | Brühler Str. 63, 68782 Brühl Handelsregister: Amtsgericht Mannheim HRB 728852Unter nachfolgendem Link finden Sie jederzeit unsere Datenschutzbestimmungen.

Tätigkeitsbeschreibung Einsatz im Bereich der Kinderintensivmedizin– Neugeborenenintensivstation und Kinderklinikdavon 3 Langzeitbeatmungsplätze – Erfahrung Neonatologie mind. 3 Jahre – Kinderkrankenschwester oder vergleichbare pädiatrische Qualifikation – Bereitschaft auch auf der interdisziplinären Kinderstation zu arbeiten, falls auf der NIPS zu wenig Kinder sind. – Beatmung, High-Flow – Familienzentrierte Betreuung der Kinder und Eltern – 3 Schicht, Bereitschaft zur Übernahme von WochenendenKrankenhaus der Grund- und Regelversorgung Einsatzort / Region Oberbayern / Bad Tölz / Starnberg   Qualifikation / Spezielle Anforderungen Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger / – Krankenpfleger (m/w/d)3-jährig geprüfte FachkraftAls Qualifikation werden mehrjährige Berufserfahrung im Einsatzbereich erwartet. Mindestens 3 Jahre Erfahrung auf der Neonatologie ist Voraussetzung. Teilnahme am 3-Schichtsystem inkl. Wochenenden*Ein gültiger Impfnachweis Masernschutz oder Immunitätsbescheinigung (ab Geburtsjahr 1971) ist vorzulegen.* Direkt bewerben   Einsatzzeitraum / Dienstmodell Januar bis Märzgerne quartalsweiseals durchgängige Unterstützungmit der Option auf VerlängerungBitte teilen Sie uns Ihren geplanten Urlaub mit.Vollzeit, alle SchichtenDienstplanung erfolgt in direkter Abstimmung mit der PDL.*Sollten Sie erst zu einem späteren Zeitpunkt am Einsatz interessiert sein, so teilen Sie uns Ihre Verfügbarkeit zur Klärung mit.*    Vergütung / Konditionen ab 37,- € Std. plus Zuschläge   Zuschlagsätze 25% für Nachtdienste25% am Wochenende 50% an Feiertagen  zzgl. AG-Anteile zur Sozialversicherung Spesen nach Absprache möglich.  Fairness: Wir arbeiten für Sie und verhandeln Konditionen angemessen. Teilen Sie uns deshalb gerne Ihre Vorstellungen mit, so dass wir diese prüfen können!  Vertragsart Anstellung im Rahmen der ANÜ, projektbezogen oder langfristig möglich. Bei Interesse am Angebot freuen wir uns über Ihre Rückmeldung.   Ihr KODIMED Team   Tel:06202 / 40 93 764    Mail: info@kodimed.de    KODIMED Healthcare Personal Agentur Die Personalfabrik GmbH | Brühler Str. 63, 68782 Brühl Handelsregister: Amtsgericht Mannheim HRB 728852Unter nachfolgendem Link finden Sie jederzeit unsere Datenschutzbestimmungen.

Tätigkeitsbeschreibung Einsatz im Bereich der Radiologie– MTRA für konventionelles Röntgen – Erstellung von CT- MRT und Röntgenbildern – sterile Assistenz in der Angiographie – hochmoderne Geräte-Neuausstattung (Siemens) – nach Absprache Teilnahme am Bereitschaftsdienst an einem Krankenhaus der Maximalversorgung. Einsatzort / Region Göppingen   Qualifikation / Spezielle Anforderungen Medizinisch-technischer Radiologie Assistent / medizinisch-technische Fachkraft / Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)3-jährig geprüfte FachkraftAls Qualifikation wird eine mehrjährige Berufserfahrung im Einsatzbereich erwartet.*Ein gültiger Impfnachweis Masernschutz oder Immunitätsbescheinigung (ab Geburtsjahr 1971) ist vorzulegen.* Direkt bewerben   Einsatzzeitraum / Dienstmodell nach Verfügbarkeitab Januar 2026gerne als quartalsmäßiger Einsatz, langfristigVollzeit, alle Schichten. Dienste in Abstimmung mit PDLVerlängerung möglich.*Sollten Sie erst zu einem späteren Zeitpunkt am Einsatz interessiert sein, so teilen Sie uns Ihre Verfügbarkeit zur Klärung mit.*    Vergütung / Konditionen nach Absprache € / Std. brutto  plus Zuschläge Zuschlagsätze für Nachtdiensteam Wochenende an Feiertagen  zzgl. AG-Anteile zur Sozialversicherung Spesen nach Absprache möglich.  Fairness: Wir arbeiten für Sie und verhandeln Konditionen angemessen. Teilen Sie uns deshalb gerne Ihre Vorstellungen mit, so dass wir diese prüfen können!  Vertragsart Anstellung im Rahmen der ANÜ, projektbezogen oder langfristig möglich. Bei Interesse am Angebot freuen wir uns über Ihre Rückmeldung.   Ihr KODIMED Team   Tel:06202 / 40 93 764    Mail: info@kodimed.de    KODIMED Healthcare Personal Agentur Die Personalfabrik GmbH | Brühler Str. 63, 68782 Brühl Handelsregister: Amtsgericht Mannheim HRB 728852Unter nachfolgendem Link finden Sie jederzeit unsere Datenschutzbestimmungen.

Tätigkeitsbeschreibung Einsatz im Bereich der Intensivpflege– Intensivstation mit 16 Betten Krankenhaus der Grund – und Regelversorgung Einsatzort / Region Heilbronn   Qualifikation / Spezielle Anforderungen Gesundheits- und Krankenpfleger, gerne mit FWB Intensiv (m/w/d)3-jährig examinierte FachkraftAls Qualifikation werden mehrjährige Berufserfahrung im Einsatzbereich erwartet.*Ein gültiger Impfnachweis Masernschutz oder Immunitätsbescheinigung (ab Geburtsjahr 1971) ist vorzulegen.* Direkt bewerben   Einsatzzeitraum / Dienstmodell ab Januar 2026gerne monatsweise / quartalsweise Verlängerung möglichEinsatz und Dienstplanung erfolgt direkt mit der PDL.*Sollten Sie erst zu einem späteren Zeitpunkt am Einsatz interessiert sein, so teilen Sie uns Ihre Verfügbarkeit zur Klärung mit.*    Vergütung / Konditionen attraktive Vergütungbzw. nach Absprache  Zuschlagsätze25% für Nachtdienste (20.00 – 06.00 Uhr)25% am Wochenende50% an Feiertagen zzgl. AG-Anteile zur SozialversicherungSpesen nach Absprache möglich. Fairness: Wir arbeiten für Sie und verhandeln Konditionen angemessen. Teilen Sie uns deshalb gerne Ihre Vorstellungen mit, so dass wir diese prüfen können!  Vertragsart Anstellung im Rahmen der ANÜ, projektbezogen oder langfristig möglich. Bei Interesse am Angebot freuen wir uns über Ihre Rückmeldung.   Ihr KODIMED Team   Tel:06202 / 40 93 764    Mail: info@kodimed.de    KODIMED Healthcare Personal Agentur Die Personalfabrik GmbH | Brühler Str. 63, 68782 Brühl Handelsregister: Amtsgericht Mannheim HRB 728852Unter nachfolgendem Link finden Sie jederzeit unsere Datenschutzbestimmungen.

Tätigkeitsbeschreibung Einsatz im Bereich Seniorenpflege– ambulante Einrichtung / Wohngemeinschaften– gerne als Teamleitung– Grund- und Behandlungspflege– Allgemeine Versorgung der Bewohner– administrativen und organisatorischen Aufgaben– es sind keine Fahrdienste abzuleistenweitere Details– es sind immer zwei Fachkräfte im Haus für 11 Bewohner– Familienfreundliche Arbeitszeiten (nur FD / SD)– 32 Wo.Std. 2 WE Dienste im Monat– viel Zeit für individuelle Betreuungen– als Teamleitung ist ein Tag im Homeoffice oder Büro für administrative Tätigkeiten möglich– die Einrichtung ist digital ausgestattet, Dienstplanung etc. erfolgt elektronischzwei Wohngemeinschaften(wir suchen 2 Fachkräfte) Einsatzort / Region Hofheim / Taunus   Qualifikation / Spezielle Anforderungen Altenpfleger / Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)3-jährig examinierte FachkraftAls Qualifikation werden mehrjährige Berufserfahrung im Einsatzbereich erwartet.*Ein gültiger Impfnachweis Masernschutz oder Immunitätsbescheinigung (ab Geburtsjahr 1971) ist vorzulegen.* Direkt bewerben   Einsatzzeitraum / Dienstmodell ab Januar 2026    Vergütung / Konditionen übertarifliche Vergütung ab 3.600 EUR brutto in VZ mind. 30 Tage Urlaub zzgl. AG-Anteile zur Sozialversicherung Fairness: Wir arbeiten für Sie und verhandeln Konditionen angemessen. Teilen Sie uns deshalb gerne Ihre Vorstellungen mit, so dass wir diese prüfen können!  Vertragsart Anstellung im Rahmen der ANÜ, projektbezogen oder langfristig möglich. Bei Interesse am Angebot freuen wir uns über Ihre Rückmeldung.   Ihr KODIMED Team   Tel:06202 / 40 93 764    Mail: info@kodimed.de    KODIMED Healthcare Personal Agentur Die Personalfabrik GmbH | Brühler Str. 63, 68782 Brühl Handelsregister: Amtsgericht Mannheim HRB 728852Unter nachfolgendem Link finden Sie jederzeit unsere Datenschutzbestimmungen.

Tätigkeitsbeschreibung Einsatz im Bereich OP – Pflege– Klinik für Augenheilkunde – Ihre Aufgabe ist das Instrumentieren bei Operationen am Auge des universitären Versorgungsspektrums, sowie die prä-, intra- und postoperative unsterile Assistenz an einem Universitätsklinikum. Einsatzort / Region Jena   Qualifikation / Spezielle Anforderungen OTA / MTAO / Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)3-jährig examinierte FachkraftAls Qualifikation wird eine mehrjährige Berufserfahrung im Einsatzbereich erwartet.Instrumentation oder Saalassistenz bei Eingriffen am Auge. Sie führen bei den Operationen alle vor- und nachbereitenden Maßnahmen durch.*Ein gültiger Impfnachweis Masernschutz oder Immunitätsbescheinigung (ab Geburtsjahr 1971) ist vorzulegen.* Direkt bewerben   Einsatzzeitraum / Dienstmodell ab Januar 2026Vollzeit, alle Schichten. Dienste nach Abstimmung mit PDLVerlängerung möglich.*Sollten Sie erst zu einem späteren Zeitpunkt am Einsatz interessiert sein, so teilen Sie uns Ihre Verfügbarkeit zur Klärung mit.*    Vergütung / Konditionen attraktive Vergütung plus  Verpflegungsmehraufwand (VMA)Fahrtkostenerstattung Zuschlagsätzefür ND, WE, FT … zzgl. AG-Anteile zur SozialversicherungSpesen nach Absprache möglich. Fairness: Wir arbeiten für Sie und verhandeln Konditionen angemessen. Teilen Sie uns deshalb gerne Ihre Vorstellungen mit, so dass wir diese prüfen können!  Vertragsart Anstellung im Rahmen der ANÜ, projektbezogen oder langfristig möglich. Bei Interesse am Angebot freuen wir uns über Ihre Rückmeldung.   Ihr KODIMED Team   Tel:06202 / 40 93 764    Mail: info@kodimed.de    KODIMED Healthcare Personal Agentur Die Personalfabrik GmbH | Brühler Str. 63, 68782 Brühl Handelsregister: Amtsgericht Mannheim HRB 728852Unter nachfolgendem Link finden Sie jederzeit unsere Datenschutzbestimmungen.

Tätigkeitsbeschreibung Einsatz im Bereich der Kinderintensivstation– neonatologisch / pädiatrische Intensivstation (Perinatalzentrum Level 1) mit 12 Betten – Pflegerische Versorgung von Früh- und Neugeborenen nach den Leitsätzen der entwicklungsfördernden Pflege sowie die intensivmedizinische Versorgung von Kindern aller Altersstufen – Versorgung von Frühgeborenen ab der 24. Schwangerschaftswoche, kranken Neugeborenen und Jugendlichen. Akutkrankenhaus der Schwerpunktversorgung Einsatzort / Region Raum Schweinfurt   Qualifikation / Spezielle Anforderungen Kinderkrankenpfleger / Gesundheits- und Krankenpfleger mit Fachweiterbildung pädiatrische Intensivpflege (m/w/d)3-jährig examinierte FachkraftAls Qualifikation wird eine mehrjährige Berufserfahrung im Einsatzbereich erwartet.*Ein gültiger Impfnachweis Masernschutz oder Immunitätsbescheinigung (ab Geburtsjahr 1971) ist vorzulegen.* Direkt bewerben   Einsatzzeitraum / Dienstmodell ab Januar bzw. nach AbspracheÜbernahme aller Schichten erwünschtEinsatz und Dienstplanung erfolgt direkt mit der PDL.*Sollten Sie erst zu einem späteren Zeitpunkt am Einsatz interessiert sein, so teilen Sie uns Ihre Verfügbarkeit zur Klärung mit.*    Vergütung / Konditionen attraktive Vergütungplus Zuschläge Zuschlagsätzefür ND / WE / FT zzgl. AG-Anteile zur SozialversicherungSpesen nach Absprache möglich. Fairness: Wir arbeiten für Sie und verhandeln Konditionen angemessen. Teilen Sie uns deshalb gerne Ihre Vorstellungen mit, so dass wir diese prüfen können!  Vertragsart Anstellung im Rahmen der ANÜ, projektbezogen oder langfristig möglich. Bei Interesse am Angebot freuen wir uns über Ihre Rückmeldung.   Ihr KODIMED Team   Tel:06202 / 40 93 764    Mail: info@kodimed.de    KODIMED Healthcare Personal Agentur Die Personalfabrik GmbH | Brühler Str. 63, 68782 Brühl Handelsregister: Amtsgericht Mannheim HRB 728852Unter nachfolgendem Link finden Sie jederzeit unsere Datenschutzbestimmungen.