Kategorie: Krankenpfleger/in

2474 | Pflege | Normalstation | Koblenz | ab sofort | 2023

Tätigkeitsbeschreibung Einsatz im Bereich der Normalstation Zentrum für Querschnittslähmung (in der Orthopädie und Unfallchirurgie) Krankenhaus der Grund- und Regelversorgung Einsatzort / Region Koblenz   Qualifikation / Spezielle Anforderungen Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) examinierte FachkraftAls Qualifikation werden mehrjährige Berufserfahrung im Einsatzbereich erwartet.Ein gültiger Impfnachweis Masernschutz oder Immunitätsbescheinigung (ab Geburtsjahr 1971) ist vorzulegen.   Einsatzzeitraum / Dienstmodell Beginn nach Absprache sofort. Einsatz und Dienstplanung erfolgt direkt mit der PDL.Sollten Sie erst zu einem späteren Zeitpunkt am Einsatz interessiert sein, so teilen Sie uns Ihre Verfügbarkeit zur Klärung mit.    Vergütung / Konditionen ab 35,- € brutto plus Zuschläge bzw. nach Absprache Zuschlagsätze 25% für Nachtdienste (20.00 – 06.00 Uhr) 25% am Wochenende 50% an Feiertagen zzgl. AG-Anteile zur Sozialversicherung Spesen nach Absprache möglich Fairness: Wir arbeiten für Sie und verhandeln Konditionen angemessen. Teilen Sie uns deshalb gerne Ihre Vorstellungen mit, so dass wir diese prüfen können!  VertragsartAnstellung im Rahmen der ANÜ, projektbezogen oder langfristig möglich. Bei Interesse am Angebot freuen wir uns über Ihre Rückmeldung. Ihr KODIMED Team Tel: 06202 / 40 93 764Mail: info@kodimed.de  KODIMEDHealthcare Personal AgenturDie Personalfabrik GmbH | Brühler Str. 63, 68782 BrühlHandelsregister: Amtsgericht Mannheim HRB 728852Unter nachfolgendem Link finden Sie jederzeit unsere Datenschutzbestimmungen.

2473 | Pflege | OP-Pflege | Boppard / Koblenz | ab sofort… | 2023

Tätigkeitsbeschreibung Einsatz im Bereich des Zentral OP Krankenhaus der Grund- und Regelversorgung Einsatzort / Region Boppard / Koblenz / Rhein-Hunsrück-Kreis   Qualifikation / Spezielle Anforderungen OTA / Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) examinierte FachkraftAls Qualifikation werden mehrjährige Berufserfahrung im Einsatzbereich erwartet. Erfahrung mit Akutpatienten (Bereich: Innere Medizin und Chirurgie) und / oder auf Intensivstationen, gerne mit Weiterbildung im Fachbereich Intensivpflege.Ein gültiger Impfnachweis Masernschutz oder Immunitätsbescheinigung (ab Geburtsjahr 1971) ist vorzulegen.   Einsatzzeitraum / Dienstmodell ab sofort, gerne monatsweise / quartalsweise Teilung sowie Verlängerung möglichEinsatz und Dienstplanung erfolgt direkt mit der PDL.Sollten Sie erst zu einem späteren Zeitpunkt am Einsatz interessiert sein, so teilen Sie uns Ihre Verfügbarkeit zur Klärung mit.    Vergütung / Konditionen ab 40,- € brutto plus Zuschläge bzw. nach Absprache Zuschlagsätze 25% für Nachtdienste (20.00 – 06.00 Uhr) 25% am Wochenende 50% an Feiertagen zzgl. AG-Anteile zur Sozialversicherung Spesen nach Absprache möglich Fairness: Wir arbeiten für Sie und verhandeln Konditionen angemessen. Teilen Sie uns deshalb gerne Ihre Vorstellungen mit, so dass wir diese prüfen können!  VertragsartAnstellung im Rahmen der ANÜ, projektbezogen oder langfristig möglich. Bei Interesse am Angebot freuen wir uns über Ihre Rückmeldung. Ihr KODIMED Team Tel: 06202 / 40 93 764Mail: info@kodimed.de  KODIMEDHealthcare Personal AgenturDie Personalfabrik GmbH | Brühler Str. 63, 68782 BrühlHandelsregister: Amtsgericht Mannheim HRB 728852Unter nachfolgendem Link finden Sie jederzeit unsere Datenschutzbestimmungen.

2472 | Pflege | Innere | Waldshut-Tiengen | 01.06. – 31.07. | 2023

Tätigkeitsbeschreibung Einsatz im Bereich der Inneren Medizin Vertretung auf der internistischen Station Krankenhaus der Grund- und Regelversorgung Einsatzort / Region Waldshut-Tiengen   Qualifikation / Spezielle Anforderungen Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) 3-jährig examinierte FachkraftAls Qualifikation werden mehrjährige Berufserfahrung im Einsatzbereich erwartet. Ein gültiger Impfnachweis Masernschutz oder Immunitätsbescheinigung (ab Geburtsjahr 1971) ist vorzulegen.   Einsatzzeitraum / Dienstmodell ab 01.06. – 31.07.2023 mtl. Verlängerung möglich Übernahme aller SchichtenEinsatz und Dienstplanung erfolgt direkt mit der PDL.Sollten Sie erst zu einem späteren Zeitpunkt am Einsatz interessiert sein, so teilen Sie uns Ihre Verfügbarkeit zur Klärung mit.    Vergütung / Konditionen ab 35,- € brutto plus Zuschläge Zuschlagsätze 25% für Nachtdienste (20.00 – 06.00 Uhr) 25% am Wochenende 50% an Feiertagen zzgl. AG-Anteile zur Sozialversicherung Unterkunft wird bei Bedarf gestellt, Spesen nach Absprache möglich Fairness: Wir arbeiten für Sie und verhandeln Konditionen angemessen. Teilen Sie uns deshalb gerne Ihre Vorstellungen mit, so dass wir diese prüfen können!  VertragsartAnstellung im Rahmen der ANÜ, projektbezogen oder langfristig möglich. Bei Interesse am Angebot freuen wir uns über Ihre Rückmeldung. Ihr KODIMED Team Tel: 06202 / 40 93 764Mail: info@kodimed.de  KODIMEDHealthcare Personal AgenturDie Personalfabrik GmbH | Brühler Str. 63, 68782 BrühlHandelsregister: Amtsgericht Mannheim HRB 728852Unter nachfolgendem Link finden Sie jederzeit unsere Datenschutzbestimmungen.

2471 | Pflege | OTA | Alb-Donau-Kreis / Blaubeuren | 01.07. – 30.09.2023

Tätigkeitsbeschreibung Einsatz im Bereich Operationstechnische Assistenten (m / w / d) OTA pflege der technischen Geräte und sterilisieren der Instrument in einem Krankenhaus der Regelversorgung Einsatzort / Region Blaubeuren / Ulm / Alb – Donau – Kreis   Qualifikation / Spezielle Anforderungen OTA / Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) 3-jährig examinierte FachkraftAls Qualifikation werden mehrjährige Berufserfahrung im Einsatzbereich erwartet. Ein gültiger Impfnachweis Masernschutz oder Immunitätsbescheinigung (ab Geburtsjahr 1971) ist vorzulegen.   Einsatzzeitraum / Dienstmodell 01.07. – 30.09.2023mit Option der Verlängerung Übernahme aller SchichtenEinsatz und Dienstplanung erfolgt direkt mit der PDL.Sollten Sie erst zu einem späteren Zeitpunkt am Einsatz interessiert sein, so teilen Sie uns Ihre Verfügbarkeit zur Klärung mit.    Vergütung / Konditionen ab 40,- € brutto plus Zuschläge bzw. nach AbspracheZuschlagsätze 25% für Nachtdienste (20.00 – 06.00 Uhr) 25% am Wochenende 50% an Feiertagen zzgl. AG-Anteile zur Sozialversicherung Unterkunft wird bei Bedarf gestellt, Spesen nach Absprache möglich. Fairness: Wir arbeiten für Sie und verhandeln Konditionen angemessen. Teilen Sie uns deshalb gerne Ihre Vorstellungen mit, so dass wir diese prüfen können!  VertragsartAnstellung im Rahmen der ANÜ, projektbezogen oder langfristig möglich. Bei Interesse am Angebot freuen wir uns über Ihre Rückmeldung. Ihr KODIMED Team Tel: 06202 / 40 93 764Mail: info@kodimed.de  KODIMEDHealthcare Personal AgenturDie Personalfabrik GmbH | Brühler Str. 63, 68782 BrühlHandelsregister: Amtsgericht Mannheim HRB 728852Unter nachfolgendem Link finden Sie jederzeit unsere Datenschutzbestimmungen.

2462 | Pflege | Intensivstation | Bremen | Juni / … / Sep | 2023

Tätigkeitsbeschreibung Einsatz im Bereich der Intensivstation Besetzung nach Absprache interdisziplinäre Intensivstation mit 35 Betten alles Schichten nach Absprache in einer Klinik der Maximalversorgung Einsatzort / Region Bremen   Qualifikation / Spezielle Anforderungen Intensiv- und Anästhsiepfleger (m/w/d) / Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) 3-jährig examinierte FachkraftAls Qualifikation wird eine mehrjährige Berufserfahrung im Einsatzbereich erwartet. Ein gültiger Impfnachweis Masernschutz oder Immunitätsbescheinigung (ab Geburtsjahr 1971) ist vorzulegen.   Einsatzzeitraum / Dienstmodell Beginn nach Absprache schnellst möglich bis a.w. monatlich / quartalsmäßig oder gerne auch als langfristige Einsatzplanung Übernahme aller SchichtenEinsatz und Dienstplanung erfolgt direkt mit der PDL.Sollten Sie erst zu einem späteren Zeitpunkt am Einsatz interessiert sein, so teilen Sie uns Ihre Verfügbarkeit zur Klärung mit.    Vergütung / Konditionen ab 40,- € brutto plus Zuschläge bzw. nach Absprache Zuschlagsätze 25% für Nachtdienste (20.00 – 06.00 Uhr) 25% am Wochenende 50% an Feiertagen zzgl. AG-Anteile zur Sozialversicherung Unterkunft, Spesen nach Absprache möglich Fairness: Wir arbeiten für Sie und verhandeln Konditionen angemessen. Teilen Sie uns deshalb gerne Ihre Vorstellungen mit, so dass wir diese prüfen können!  VertragsartAnstellung im Rahmen der ANÜ, projektbezogen oder langfristig möglich. Bei Interesse am Angebot freuen wir uns über Ihre Rückmeldung. Ihr KODIMED Team Tel: 06202 / 40 93 764Mail: info@kodimed.de  KODIMEDHealthcare Personal AgenturDie Personalfabrik GmbH | Brühler Str. 63, 68782 BrühlHandelsregister: Amtsgericht Mannheim HRB 728852Unter nachfolgendem Link finden Sie jederzeit unsere Datenschutzbestimmungen.

2460 | Pflege | Normalstation | Trier-Saarburg | ab Juni / … / Aug | 2023

Tätigkeitsbeschreibung Einsatz im Bereich der Normalstation Geriatrie Innere Krankenhaus der Grund- und Regelversorgung Einsatzort / Region Trier-Saarburg   Qualifikation / Spezielle Anforderungen Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) 3-jährig examinierte FachkraftAls Qualifikation werden mehrjährige Berufserfahrung im Einsatzbereich erwartet. Ein gültiger Impfnachweis Masernschutz oder Immunitätsbescheinigung (ab Geburtsjahr 1971) ist vorzulegen.   Einsatzzeitraum / Dienstmodell ab Juni … gerne monatlich oder quartalsweise mtl. Verlängerung möglich Übernahme aller SchichtenEinsatz und Dienstplanung erfolgt direkt mit der PDL.Sollten Sie erst zu einem späteren Zeitpunkt am Einsatz interessiert sein, so teilen Sie uns Ihre Verfügbarkeit zur Klärung mit.    Vergütung / Konditionen ab 35,- € brutto plus Zuschläge Zuschlagsätze 25% für Nachtdienste (20.00 – 06.00 Uhr) 25% am Wochenende 50% an Feiertagen zzgl. AG-Anteile zur Sozialversicherung Unterkunft wird bei Bedarf gestellt, Spesen nach Absprache möglich Fairness: Wir arbeiten für Sie und verhandeln Konditionen angemessen. Teilen Sie uns deshalb gerne Ihre Vorstellungen mit, so dass wir diese prüfen können!  VertragsartAnstellung im Rahmen der ANÜ, projektbezogen oder langfristig möglich. Bei Interesse am Angebot freuen wir uns über Ihre Rückmeldung. Ihr KODIMED Team Tel: 06202 / 40 93 764Mail: info@kodimed.de  KODIMEDHealthcare Personal AgenturDie Personalfabrik GmbH | Brühler Str. 63, 68782 BrühlHandelsregister: Amtsgericht Mannheim HRB 728852Unter nachfolgendem Link finden Sie jederzeit unsere Datenschutzbestimmungen.

2459 | Pflege | Kinderklinik | München | Juni / … / Aug. | 2023

Tätigkeitsbeschreibung Einsatz im Bereich der Kinderklinik Tätigkiet nach Absprache und Qualifikation in der Kinderkrankenpflege Intensivstation Notaufnahme Station Krankenhaus der Grund- und Regelversorgung Einsatzort / Region München   Qualifikation / Spezielle Anforderungen Kinderkrankenpfleger, Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) 3-jährig examinierte FachkraftAls Qualifikation werden mehrjährige Berufserfahrung im Einsatzbereich erwartet.Ein gültiger Impfnachweis Masernschutz oder Immunitätsbescheinigung (ab Geburtsjahr 1971) ist vorzulegen.   Einsatzzeitraum / Dienstmodell ab Juni (oder später) … a.w. gerne monatlich oder quartalsweise, Verlängerung möglich späterer Beginn möglichSollten Sie erst zu einem späteren Zeitpunkt am Einsatz interessiert sein, so teilen Sie uns Ihre Verfügbarkeit zur Klärung mit.    Vergütung / Konditionen ab 35,- € brutto plus Zuschläge bzw. nach Absprache Zuschlagsätze 25% für Nachtdienste (20.00 – 06.00 Uhr) 25% am Wochenende 50% an Feiertagen zzgl. AG-Anteile zur Sozialversicherung Unterkunft sowie Spesen nach Absprache möglich Fairness: Wir arbeiten für Sie und verhandeln Konditionen angemessen. Teilen Sie uns deshalb gerne Ihre Vorstellungen mit, so dass wir diese prüfen können!  VertragsartAnstellung im Rahmen der ANÜ, projektbezogen oder langfristig möglich. Bei Interesse am Angebot freuen wir uns über Ihre Rückmeldung. Ihr KODIMED Team Tel: 06202 / 40 93 764Mail: info@kodimed.de  KODIMEDHealthcare Personal AgenturDie Personalfabrik GmbH | Brühler Str. 63, 68782 BrühlHandelsregister: Amtsgericht Mannheim HRB 728852Unter nachfolgendem Link finden Sie jederzeit unsere Datenschutzbestimmungen.

2457 | Pflege | Kardiologie | Rotenburg a.d. Fulda | Juni / … / Sept. | 2023

Tätigkeitsbeschreibung Einsatz im Bereich der Normalstation Kardiologie Fachklinik für Kardiologie, Herz- und Gefäßchirurgie, Neurologie, Geriatrie und Pneumologie. Einsatzort / Region Fulda / Rotenburg   Qualifikation / Spezielle Anforderungen Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) 3-jährig examinierte FachkraftAls Qualifikation werden mehrjährige Berufserfahrung im Einsatzbereich erwartet. Ein gültiger Impfnachweis Masernschutz oder Immunitätsbescheinigung (ab Geburtsjahr 1971) ist vorzulegen.   Einsatzzeitraum / Dienstmodell Juni / … / Sept. / … gerne langfristig, monatlicher oder quartalsmäßiger Einsatz möglich Vollzeit – Übernahme aller SchichtenEinsatz und Dienstplanung erfolgt direkt mit der PDL.Sollten Sie erst zu einem späteren Zeitpunkt am Einsatz interessiert sein, so teilen Sie uns Ihre Verfügbarkeit zur Klärung mit.    Vergütung / Konditionen ab 35,- € brutto plus Zuschläge bzw. nach Absprache Zuschlagsätze 25% für Nachtdienste (20.00 – 06.00 Uhr) 25% am Wochenende 50% an Feiertagen zzgl. AG-Anteile zur Sozialversicherung Unterkunft wird bei Bedarf gestellt, Spesen nach Absprache möglich Fairness: Wir arbeiten für Sie und verhandeln Konditionen angemessen. Teilen Sie uns deshalb gerne Ihre Vorstellungen mit, so dass wir diese prüfen können!  VertragsartAnstellung im Rahmen der ANÜ, projektbezogen oder langfristig möglich. Bei Interesse am Angebot freuen wir uns über Ihre Rückmeldung. Ihr KODIMED Team Tel: 06202 / 40 93 764Mail: info@kodimed.de  KODIMEDHealthcare Personal AgenturDie Personalfabrik GmbH | Brühler Str. 63, 68782 BrühlHandelsregister: Amtsgericht Mannheim HRB 728852Unter nachfolgendem Link finden Sie jederzeit unsere Datenschutzbestimmungen.

2456 | Pflege | Hebamme | Heidelberg | Juni / … / Aug. | 2023

Tätigkeitsbeschreibung Einsatz im Bereich der Geburtshilfe Hebamme / Entbindungspfleger für den Kreißsaal in einem Krankenhaus der Grund- und Regeversorgung Einsatzort / Region Heidelberg   Qualifikation / Spezielle Anforderungen Hebamme / Entbindungspfleger (m/w/d) 3-jährig examinierte FachkraftAls Qualifikation werden mehrjährige Berufserfahrung im Einsatzbereich erwartet. Ein gültiger Impfnachweis Masernschutz oder Immunitätsbescheinigung (ab Geburtsjahr 1971) ist vorzulegen.   Einsatzzeitraum / Dienstmodell ab Juni / … / August monatlich / quartalsmäßiger Einsatz / Verlängerung möglich Übernahme aller SchichtenEinsatz und Dienstplanung erfolgt direkt mit der PDL.Sollten Sie erst zu einem späteren Zeitpunkt am Einsatz interessiert sein, so teilen Sie uns Ihre Verfügbarkeit zur Klärung mit.    Vergütung / Konditionen ab 42,- € brutto bzw. nach Absprache plus Zuschläge Zuschlagsätze 25% für Nachtdienste (20.00 – 06.00 Uhr) 25% am Wochenende 50% an Feiertagen zzgl. AG-Anteile zur Sozialversicherung Unterkunft wird bei Bedarf gestellt, Spesen nach Absprache möglich Fairness: Wir arbeiten für Sie und verhandeln Konditionen angemessen. Teilen Sie uns deshalb gerne Ihre Vorstellungen mit, so dass wir diese prüfen können!  VertragsartAnstellung im Rahmen der ANÜ, projektbezogen oder langfristig möglich. Bei Interesse am Angebot freuen wir uns über Ihre Rückmeldung. Ihr KODIMED Team Tel: 06202 / 40 93 764Mail: info@kodimed.de  KODIMEDHealthcare Personal AgenturDie Personalfabrik GmbH | Brühler Str. 63, 68782 BrühlHandelsregister: Amtsgericht Mannheim HRB 728852Unter nachfolgendem Link finden Sie jederzeit unsere Datenschutzbestimmungen.

2455 | Pflege | Neonatologie | Singen / Bodensee | ab sofort – 30.06. | 2023

Tätigkeitsbeschreibung Einsatz im Bereich der Normalstation Neonatologie Erfahrung in Beatmung sind vorausgesetzt (von Frühchen ab 500gr sind von Vorteil) in einem Krankenhaus der Zentralversorgung. Einsatzort / Region Singen / Bodensee   Qualifikation / Spezielle Anforderungen Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) 3-jährig examinierte FachkraftAls Qualifikation werden mehrjährige Berufserfahrung im Einsatzbereich erwartet. Ein gültiger Impfnachweis Masernschutz oder Immunitätsbescheinigung (ab Geburtsjahr 1971) ist vorzulegen.   Einsatzzeitraum / Dienstmodell nach Absprache schnelslt möglich bis 30.06.2023 Übernahme aller SchichtenEinsatz und Dienstplanung erfolgt direkt mit der PDL.Sollten Sie erst zu einem späteren Zeitpunkt am Einsatz interessiert sein, so teilen Sie uns Ihre Verfügbarkeit zur Klärung mit.    Vergütung / Konditionen ab 40,- € brutto plus Zuschläge nach Absprache Zuschlagsätze 25% für Nachtdienste (20.00 – 06.00 Uhr) 25% am Wochenende 50% an Feiertagen zzgl. AG-Anteile zur Sozialversicherung Unterkunft wird bei Bedarf gestellt, Spesen nach Absprache möglich Fairness: Wir arbeiten für Sie und verhandeln Konditionen angemessen. Teilen Sie uns deshalb gerne Ihre Vorstellungen mit, so dass wir diese prüfen können!  VertragsartAnstellung im Rahmen der ANÜ, projektbezogen oder langfristig möglich. Bei Interesse am Angebot freuen wir uns über Ihre Rückmeldung. Ihr KODIMED Team Tel: 06202 / 40 93 764Mail: info@kodimed.de  KODIMEDHealthcare Personal AgenturDie Personalfabrik GmbH | Brühler Str. 63, 68782 BrühlHandelsregister: Amtsgericht Mannheim HRB 728852Unter nachfolgendem Link finden Sie jederzeit unsere Datenschutzbestimmungen.