Kategorie: Krankenpfleger/in

Tätigkeitsbeschreibung Einsatz im Bereich der Geburtshilfe Hebamme / Entbindungspfleger für den Kreißsaal Krankenhaus der Schwerpunktversorgung in Nordrhein-Westfalen Einsatzort / Region Siegen Perinatalzetrum Level 1 ca. 1800 Geburten pro Jahr   Qualifikation / Spezielle Anforderungen Hebamme / Entbindungspfleger (m/w/d) 3-jährig examinierte FachkraftAls Qualifikation werden mehrjährige Berufserfahrung im Einsatzbereich erwartet. Ein gültiger Impfnachweis Masernschutz oder Immunitätsbescheinigung (ab Geburtsjahr 1971) ist vorzulegen.   Einsatzzeitraum / Dienstmodell ab sofort bis Dezember monatlich / quartalsmäßiger Einsatz / Verlängerung möglich Übernahme aller SchichtenEinsatz und Dienstplanung erfolgt direkt mit der PDL.Sollten Sie erst zu einem späteren Zeitpunkt am Einsatz interessiert sein, so teilen Sie uns Ihre Verfügbarkeit zur Klärung mit.    Vergütung / Konditionen ab 42,- € brutto bzw. nach Absprache plus Zuschläge Zuschlagsätze 25% für Nachtdienste (20.00 – 06.00 Uhr) 25% am Wochenende 50% an Feiertagen zzgl. AG-Anteile zur Sozialversicherung Unterkunft wird bei Bedarf gestellt, Spesen nach Absprache möglich Fairness: Wir arbeiten für Sie und verhandeln Konditionen angemessen. Teilen Sie uns deshalb gerne Ihre Vorstellungen mit, so dass wir diese prüfen können!  VertragsartAnstellung im Rahmen der ANÜ, projektbezogen oder langfristig möglich. Bei Interesse am Angebot freuen wir uns über Ihre Rückmeldung. Ihr KODIMED Team Tel: 06202 / 40 93 764Mail: info@kodimed.de  KODIMEDHealthcare Personal AgenturDie Personalfabrik GmbH | Brühler Str. 63, 68782 BrühlHandelsregister: Amtsgericht Mannheim HRB 728852Unter nachfolgendem Link finden Sie jederzeit unsere Datenschutzbestimmungen.

Tätigkeitsbeschreibung Einsatz im Bereich der LogopädieKrankenhaus der Grund- und Regelversorgung Einsatzort / Region Waldshut-Tiengen   Qualifikation / Spezielle Anforderungen Logopäde / Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) 3-jährig examinierte FachkraftAls Qualifikation werden mehrjährige Berufserfahrung im Einsatzbereich erwartet. Sie diagnostizieren und behandeln organisch oder funktionell verursachte Kommunikationsstörungen sowie Hörstörungen bei Patienten und Patientinnen aller Altersgruppen. Zum Leistungsspektrum gehört dabei auch die intensive Beratung von Patienten und Patientinnen und ihren Angehörigen.Ein gültiger Impfnachweis Masernschutz oder Immunitätsbescheinigung (ab Geburtsjahr 1971) ist vorzulegen.   Einsatzzeitraum / Dienstmodell 01.10. – 31.12.2023 mtl. Verlängerung möglich Übernahme aller SchichtenEinsatz und Dienstplanung erfolgt direkt mit der PDL.Sollten Sie erst zu einem späteren Zeitpunkt am Einsatz interessiert sein, so teilen Sie uns Ihre Verfügbarkeit zur Klärung mit.    Vergütung / Konditionen nach Absprache Zuschlagsätze 25% für Nachtdienste (20.00 – 06.00 Uhr) 25% am Wochenende 50% an Feiertagen zzgl. AG-Anteile zur Sozialversicherung Unterkunft wird bei Bedarf gestellt, Spesen nach Absprache möglich Fairness: Wir arbeiten für Sie und verhandeln Konditionen angemessen. Teilen Sie uns deshalb gerne Ihre Vorstellungen mit, so dass wir diese prüfen können!  VertragsartAnstellung im Rahmen der ANÜ, projektbezogen oder langfristig möglich. Bei Interesse am Angebot freuen wir uns über Ihre Rückmeldung. Ihr KODIMED Team Tel: 06202 / 40 93 764Mail: info@kodimed.de  KODIMEDHealthcare Personal AgenturDie Personalfabrik GmbH | Brühler Str. 63, 68782 BrühlHandelsregister: Amtsgericht Mannheim HRB 728852Unter nachfolgendem Link finden Sie jederzeit unsere Datenschutzbestimmungen.

Tätigkeitsbeschreibung Einsatz im Bereich der neurologischen Rehabilitation GKP – Vollzeit – für die Phase B GKP – Vollzeit – für die Frühreha Beatmungserfahrung von Vorteil in einer neurologischen Rehabilitationseinrichtung für Kinder und Jugendliche. Einsatzort / Region Schaffhausen / Bodensee   Qualifikation / Spezielle Anforderungen Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) 3-jährig examinierte FachkraftAls Qualifikation werden mehrjährige Berufserfahrung im Einsatzbereich erwartet. Ein gültiger Impfnachweis Masernschutz oder Immunitätsbescheinigung (ab Geburtsjahr 1971) ist vorzulegen.   Einsatzzeitraum / Dienstmodell ab Oktober bis auf weiteres Übernahme aller Schichten mtl. oder quartalsweise möglichEinsatz und Dienstplanung erfolgt direkt mit der PDL.Sollten Sie erst zu einem späteren Zeitpunkt am Einsatz interessiert sein, so teilen Sie uns Ihre Verfügbarkeit zur Klärung mit.    Vergütung / Konditionen ab 35,- € brutto plus Zuschläge nach Absprache Zuschlagsätze 25% für Nachtdienste (20.00 – 06.00 Uhr) 25% am Wochenende 50% an Feiertagen zzgl. AG-Anteile zur Sozialversicherung Unterkunft wird bei Bedarf gestellt, Spesen nach Absprache möglich Fairness: Wir arbeiten für Sie und verhandeln Konditionen angemessen. Teilen Sie uns deshalb gerne Ihre Vorstellungen mit, so dass wir diese prüfen können!  VertragsartAnstellung im Rahmen der ANÜ, projektbezogen oder langfristig möglich. Bei Interesse am Angebot freuen wir uns über Ihre Rückmeldung. Ihr KODIMED Team Tel: 06202 / 40 93 764Mail: info@kodimed.de  KODIMEDHealthcare Personal AgenturDie Personalfabrik GmbH | Brühler Str. 63, 68782 BrühlHandelsregister: Amtsgericht Mannheim HRB 728852Unter nachfolgendem Link finden Sie jederzeit unsere Datenschutzbestimmungen.

Tätigkeitsbeschreibung Einsatz im Berich der OP-Pflege Krankenhause der Regelversorgung Einsatzort / Region Erlangen / Nürnberg   Qualifikation / Spezielle Anforderungen Gesundheits- und Krankenpfleger / OTA (m/w/d) examinierte Fachkraft Als Qualifikation werden mehrjährige Berufserfahrung im klinischen Einsatzbereich erwartet. Ein gültiger Impfnachweis Masernschutz oder Immunitätsbescheinigung (ab Geburtsjahr 1971) ist vorzulegen. fach- und sachgerechte Durchführung der Instrumentier- und Springertätigkeit, je nach Ausbildungstand, bei operativen Eingriffen am Patienten Vorbereitung, Assistenz und Nachbereitung von Operationen Vor- und Nachbereitung der Operationseinheit einschließlich der zur Operation benötigten Instrumente und Geräte Einhaltung der vorhandenen Standards und deren Weiterentwicklung, sowie Mitarbeit bei der Erstellung neuer Standards Bedienung und Überwachung von allen medizin-technischen Geräten nach den Richtlinien des Medizinproduktegesetzes korrekte Führung der OP-Dokumentation Durchführung von administrativen Aufgaben regelmäßige Kontrolle, bei Bedarf Auffüllen des OP-Lagers Reinigung und Desinfektion von Gebrauchsgütern Sortieren der Schmutzwäsche, ggf. des Abfalls Ermittlung des Bestands sowie sach- und fachgerechte Lagerhaltung der Sachmittel, Sterilgüter und Medikamente Meldung defekter Sach- und Betriebsmitteln an die OP-Leitung bzw. der Stellvertretung Teilnahme an Stationsbesprechungen und aktive Beteiligung an der Umsetzung von Besprechungsergebnissen selbständiges Einholen von Informationen über neue Anordnungen, Dienstanweisungen und Ähnliches ordnungsgemäße Übergabe bei Dienstbeginn bzw. -ende systematische Einarbeitung von neuen Mitarbeiterinnen bzw. Mitarbeitern sowie Einweisung von Krankenpflegeschülerinnen / -n während des Praxiseinsatzes Mitwirkung bei der Erstellung von Beurteilungen für neue Mitarbeiter / -innen sowie für die Krankenpflegeschüler / -innen   Einsatzzeitraum / Dienstmodell ab sofort gerne langfristig Stelle in Voll – oder Teilzeit möglich.Sollten Sie erst zu einem späteren Zeitpunkt am Einsatz interessiert sein, so teilen Sie uns Ihre Verfügbarkeit zur Klärung mit.    Vergütung / Konditionen ab 40,- € brutto plus Zuschläge bzw. nach Absprache Zuschlagsätze 25% für Nachtdienste (20.00 – 06.00 Uhr) 25% am Wochenende 50% an Feiertagen zzgl. AG-Anteile zur Sozialversicherung Unterkunft wird bei Bedarf gestellt, Spesen nach Absprache möglich Fairness: Wir arbeiten für Sie und verhandeln Konditionen angemessen. Teilen Sie uns deshalb gerne Ihre Vorstellungen mit, so dass wir diese prüfen können!  VertragsartAnstellung im Rahmen der ANÜ, projektbezogen oder langfristig möglich. Bei Interesse am Angebot freuen wir uns über Ihre Rückmeldung. Ihr KODIMED Team Tel: 06202 / 40 93 764Mail: info@kodimed.de  KODIMEDHealthcare Personal AgenturDie Personalfabrik GmbH | Brühler Str. 63, 68782 BrühlHandelsregister: Amtsgericht Mannheim HRB 728852Unter nachfolgendem Link finden Sie jederzeit unsere Datenschutzbestimmungen.

Tätigkeitsbeschreibung Einsatz im Bereich der Reha (Neurologie und Orthopädie). neurologische und orthopädische Rehabilitation in einer Rehaklinik Einsatzort / Region Nordrach / Ortenaukreis   Qualifikation / Spezielle Anforderungen Gesundheits- und Krankenpfleger oder Altenpflege (m/w/d) 3-jährig examinierte FachkraftAls Qualifikation werden mehrjährige Berufserfahrung im Einsatzbereich erwartet. Ein gültiger Impfnachweis Masernschutz oder Immunitätsbescheinigung (ab Geburtsjahr 1971) ist vorzulegen.   Einsatzzeitraum / Dienstmodell ab Oktober … gerne länger, quartalsmäßig Übernahme aller SchichtenEinsatz und Dienstplanung erfolgt direkt mit der PDL.Sollten Sie erst zu einem späteren Zeitpunkt am Einsatz interessiert sein, so teilen Sie uns Ihre Verfügbarkeit zur Klärung mit.    Vergütung / Konditionen ab 33,- € brutto plus Zuschläge nach Absprache Zuschlagsätze 25% für Nachtdienste (20.00 – 06.00 Uhr) 25% am Wochenende 50% an Feiertagen zzgl. AG-Anteile zur Sozialversicherung Unterkunft wird bei Bedarf gestellt, Spesen nach Absprache möglich Fairness: Wir arbeiten für Sie und verhandeln Konditionen angemessen. Teilen Sie uns deshalb gerne Ihre Vorstellungen mit, so dass wir diese prüfen können!  VertragsartAnstellung im Rahmen der ANÜ, projektbezogen oder langfristig möglich. Bei Interesse am Angebot freuen wir uns über Ihre Rückmeldung. Ihr KODIMED Team Tel: 06202 / 40 93 764Mail: info@kodimed.de  KODIMEDHealthcare Personal AgenturDie Personalfabrik GmbH | Brühler Str. 63, 68782 BrühlHandelsregister: Amtsgericht Mannheim HRB 728852Unter nachfolgendem Link finden Sie jederzeit unsere Datenschutzbestimmungen.

Tätigkeitsbeschreibung Einsatz im der Radiologie MTRA für konventionelles Röntgen Erstellung von CT- und Röntgenbildern nach Absprache Teilnahme am Bereitschaftsdienst Krankenhaus der Grund- und Regelversorgung Einsatzort / Region Ammersee / Oberbayern   Qualifikation / Spezielle Anforderungen Medizinisch-technischer Radiologie Assistent / medizinisch-technische Fachkraft / Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) 3-jährig geprüfte FachkraftAls Qualifikation werden mehrjährige Berufserfahrung im Einsatzbereich erwartet. Ein gültiger Impfnachweis Masernschutz oder Immunitätsbescheinigung (ab Geburtsjahr 1971) ist vorzulegen.   Einsatzzeitraum / Dienstmodell ab November bzw. Beginn nach Absprache quartalsmäßiger Einsatz / Verlängerung möglich Einsatz und Dienstplanung erfolgt direkt mit der PDL.Sollten Sie erst zu einem späteren Zeitpunkt am Einsatz interessiert sein, so teilen Sie uns Ihre Verfügbarkeit zur Klärung mit.    Vergütung / Konditionen ab 42,- € brutto zzgl. Zuschläge bzw. nach AbspracheZuschlagsätze 25% für Nachtdienste (20.00 – 06.00 Uhr) 25% am Wochenende 50% an Feiertagen zzgl. AG-Anteile zur Sozialversicherung Unterkunft wird bei Bedarf gestellt, Spesen nach Absprache möglich Fairness: Wir arbeiten für Sie und verhandeln Konditionen angemessen. Teilen Sie uns deshalb gerne Ihre Vorstellungen mit, so dass wir diese prüfen können!  VertragsartAnstellung im Rahmen der ANÜ, projektbezogen oder langfristig möglich. Bei Interesse am Angebot freuen wir uns über Ihre Rückmeldung. Ihr KODIMED Team Tel: 06202 / 40 93 764Mail: info@kodimed.de  KODIMEDHealthcare Personal AgenturDie Personalfabrik GmbH | Brühler Str. 63, 68782 BrühlHandelsregister: Amtsgericht Mannheim HRB 728852Unter nachfolgendem Link finden Sie jederzeit unsere Datenschutzbestimmungen. 2959 | Pflege | Innere Medizin | Frankfurt | 26.09.+27.09. | 2023 2954 | Pflege | Normalstation | München | Nov. / … / Jan. | 2023 2953 | Pflege | OP – Pflege | Berlin | Okt / … / Dez. | 2023 2940 | Pflege | OP Pflege | Waldshut-Tiengen | Dezember | 2023 2957 | Pflege | Normalstation | Berlin | ab Okt. | 2023 2956 | Pflege | Intensivpflege | Waldshut-Tiengen | Dezember | 2023 2938 | Pflege | Intensiv | München | Nov. / … / Jan. | 2023 2939 | Pflege | Anästhesie | Singen / Bodensee | Nov. / … / Jan. | 2023 2955 | Pflege | Intensiv | Alb-Donau-Kreis / Ulm | 25.09. – 08.10. | 2023 2951 | Pflege | Anästhesie | Berlin | Nov. + Dez. | 2023 2959 | Pflege | Innere Medizin | Frankfurt | 26.09.+27.09. | 2023 2954 | Pflege | Normalstation | München | Nov. / … / Jan. | 2023 2953 | Pflege | OP – Pflege | Berlin | Okt / … / Dez. | 2023 2940 | Pflege | OP Pflege | Waldshut-Tiengen | Dezember | 2023 2957 | Pflege | Normalstation | Berlin | ab Okt. | 2023 2956 | Pflege | Intensivpflege | Waldshut-Tiengen | Dezember | 2023 2938 | Pflege | Intensiv | München | Nov. / … / Jan. | 2023 2939 | Pflege | Anästhesie | Singen / Bodensee | Nov. / … / Jan. | 2023 2955 | Pflege | Intensiv | Alb-Donau-Kreis / Ulm | 25.09. – 08.10. | 2023 2951 | Pflege | Anästhesie | Berlin | Nov. + Dez. | 2023

Tätigkeitsbeschreibung Einsatz im Berich der Normalstation / Rehabilitation Neurologie Orthopädie / Unfallchirurgie Fachklinik mit angeschlosserner Rehabilitation Einsatzort / Region Bad Driburg / Kreis Höxter   Qualifikation / Spezielle Anforderungen Altenpfleger / Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) 3-jährig examinierte FachkraftAls Qualifikation werden mehrjährige Berufserfahrung im klinischen Einsatzbereich erwartet. Ein gültiger Impfnachweis Masernschutz oder Immunitätsbescheinigung (ab Geburtsjahr 1971) ist vorzulegen.   Einsatzzeitraum / Dienstmodell ab Oktober… gerne quartalsmäßig mtl. Teilung und Verlängerung möglich Einsatz in Vollzeit alle Schichten, Dienstplanung erfolgt direkt mit der PDL.Sollten Sie erst zu einem späteren Zeitpunkt am Einsatz interessiert sein, so teilen Sie uns Ihre Verfügbarkeit zur Klärung mit.    Vergütung / Konditionen ab 33,- € brutto plus Zuschläge bzw. nach Absprache Zuschlagsätze 25% für Nachtdienste (20.00 – 06.00 Uhr) 25% am Wochenende 50% an Feiertagen zzgl. AG-Anteile zur Sozialversicherung Unterkunft wird bei Bedarf gestellt, Spesen nach Absprache möglich Fairness: Wir arbeiten für Sie und verhandeln Konditionen angemessen. Teilen Sie uns deshalb gerne Ihre Vorstellungen mit, so dass wir diese prüfen können!  VertragsartAnstellung im Rahmen der ANÜ, projektbezogen oder langfristig möglich. Bei Interesse am Angebot freuen wir uns über Ihre Rückmeldung. Ihr KODIMED Team Tel: 06202 / 40 93 764Mail: info@kodimed.de  KODIMEDHealthcare Personal AgenturDie Personalfabrik GmbH | Brühler Str. 63, 68782 BrühlHandelsregister: Amtsgericht Mannheim HRB 728852Unter nachfolgendem Link finden Sie jederzeit unsere Datenschutzbestimmungen.

Tätigkeitsbeschreibung Einsatz im Bereich der OP – Pflege Vor- und Nachbereitung operativer Eingriffe Instrumentier – und Springertätigkeiten in einem Krankenhaus der Regelversorgung Einsatzort / Region Bad Pyrmont / Ldk. Hameln-Pyrmont   Qualifikation / Spezielle Anforderungen Operationstechnischer Assistent / Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) 3-jährig examinierte FachkraftAls Qualifikation wird eine mehrjährige Berufserfahrung im Einsatzbereich erwartet. Ein gültiger Impfnachweis Masernschutz oder Immunitätsbescheinigung (ab Geburtsjahr 1971) ist vorzulegen.   Einsatzzeitraum / Dienstmodell 01.10.2023 – 31.12.2023 im Tagdienst Verlängerung möglichEinsatz und Dienstplanung erfolgt direkt mit der PDL.Sollten Sie erst zu einem späteren Zeitpunkt am Einsatz interessiert sein, so teilen Sie uns Ihre Verfügbarkeit zur Klärung mit.    Vergütung / Konditionen ab 42,- € brutto plus Zuschläge bzw. nach Absprache Zuschlagsätze 25% für Nachtdienste (20.00 – 06.00 Uhr) 25% am Wochenende 50% an Feiertagen zzgl. AG-Anteile zur Sozialversicherung Unterkunft wird bei Bedarf gestellt, Spesen nach Absprache möglich Fairness: Wir arbeiten für Sie und verhandeln Konditionen angemessen. Teilen Sie uns deshalb gerne Ihre Vorstellungen mit, so dass wir diese prüfen können!  VertragsartAnstellung im Rahmen der ANÜ, projektbezogen oder langfristig möglich. Bei Interesse am Angebot freuen wir uns über Ihre Rückmeldung. Ihr KODIMED Team Tel: 06202 / 40 93 764Mail: info@kodimed.de  KODIMEDHealthcare Personal AgenturDie Personalfabrik GmbH | Brühler Str. 63, 68782 BrühlHandelsregister: Amtsgericht Mannheim HRB 728852Unter nachfolgendem Link finden Sie jederzeit unsere Datenschutzbestimmungen.

Tätigkeitsbeschreibung Einsatz im Bereich der Normalstation Vertretung auf der Kardiologischen Station Krankenhaus der Grund- und Regelversorgung Einsatzort / Region Waldshut-Tiengen   Qualifikation / Spezielle Anforderungen Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) 3-jährig examinierte FachkraftAls Qualifikation werden mehrjährige Berufserfahrung im Einsatzbereich erwartet. Ein gültiger Impfnachweis Masernschutz oder Immunitätsbescheinigung (ab Geburtsjahr 1971) ist vorzulegen.   Einsatzzeitraum / Dienstmodell 01.10. – 30.11. mit Option der Verlängerung Übernahme aller SchichtenEinsatz und Dienstplanung erfolgt direkt mit der PDL.Sollten Sie erst zu einem späteren Zeitpunkt am Einsatz interessiert sein, so teilen Sie uns Ihre Verfügbarkeit zur Klärung mit.    Vergütung / Konditionen ab 35,- € brutto plus Zuschläge Zuschlagsätze 25% für Nachtdienste (20.00 – 06.00 Uhr) 25% am Wochenende 50% an Feiertagen zzgl. AG-Anteile zur Sozialversicherung Unterkunft wird bei Bedarf gestellt, Spesen nach Absprache möglich Fairness: Wir arbeiten für Sie und verhandeln Konditionen angemessen. Teilen Sie uns deshalb gerne Ihre Vorstellungen mit, so dass wir diese prüfen können!  VertragsartAnstellung im Rahmen der ANÜ, projektbezogen oder langfristig möglich. Bei Interesse am Angebot freuen wir uns über Ihre Rückmeldung. Ihr KODIMED Team Tel: 06202 / 40 93 764Mail: info@kodimed.de  KODIMEDHealthcare Personal AgenturDie Personalfabrik GmbH | Brühler Str. 63, 68782 BrühlHandelsregister: Amtsgericht Mannheim HRB 728852Unter nachfolgendem Link finden Sie jederzeit unsere Datenschutzbestimmungen.

Tätigkeitsbeschreibung Einsatz im Bereich der Normalstation zentrale Notaufnahme mindestens 120 Std. monatlich Krankenhaus der Grund- und Regelversorgung Einsatzort / Region Trier-Saarburg   Qualifikation / Spezielle Anforderungen Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) 3-jährig examinierte FachkraftAls Qualifikation werden mehrjährige Berufserfahrung im Einsatzbereich erwartet. Ein gültiger Impfnachweis Masernschutz oder Immunitätsbescheinigung (ab Geburtsjahr 1971) ist vorzulegen.   Einsatzzeitraum / Dienstmodell ab Oktober / … gerne monatlich oder quartalsweise mtl. Verlängerung möglich Übernahme aller Schichten mindestens 120 Std. monatlichEinsatz und Dienstplanung erfolgt direkt mit der PDL.Sollten Sie erst zu einem späteren Zeitpunkt am Einsatz interessiert sein, so teilen Sie uns Ihre Verfügbarkeit zur Klärung mit.    Vergütung / Konditionen ab 35,- € brutto plus Zuschläge Zuschlagsätze 25% für Nachtdienste (20.00 – 06.00 Uhr) 25% am Wochenende 50% an Feiertagen zzgl. AG-Anteile zur Sozialversicherung Unterkunft wird bei Bedarf gestellt, Spesen nach Absprache möglich Fairness: Wir arbeiten für Sie und verhandeln Konditionen angemessen. Teilen Sie uns deshalb gerne Ihre Vorstellungen mit, so dass wir diese prüfen können!  VertragsartAnstellung im Rahmen der ANÜ, projektbezogen oder langfristig möglich. Bei Interesse am Angebot freuen wir uns über Ihre Rückmeldung. Ihr KODIMED Team Tel: 06202 / 40 93 764Mail: info@kodimed.de  KODIMEDHealthcare Personal AgenturDie Personalfabrik GmbH | Brühler Str. 63, 68782 BrühlHandelsregister: Amtsgericht Mannheim HRB 728852Unter nachfolgendem Link finden Sie jederzeit unsere Datenschutzbestimmungen.